Benefícios que ajudam a atrair profissionais qualificados
Em um mercado em que a disputa por talentos tem ficado mais sensível, o candidato compara proposta, rotina, segurança e o que a empresa oferece no dia a dia. É nesse ponto que os benefícios corporativos passam a pesar na decisão. Vale-alimentação, vale-refeição, plano de saúde, previdência privada e outros itens deixam de ser complemento […]
Slow work: por que essa tendência vem ganhando espaço nas empresas?
Imersos em um ritmo acelerado, colaboradores estão constantemente presos a uma rotina exigente. A agilidade requisitada por muitas funções, no entanto, gera reflexos negativos para a saúde mental das equipes. Na contramão dessa tendência, o slow work propõe outra ótica sobre o trabalho. Colocando a qualidade acima da quantidade, a filosofia de trabalho encontra mais […]
O papel dos benefícios corporativos na valorização do servidor público
O servidor público é essencial para o funcionamento das instituições e para garantir que a sociedade tenha acesso a direitos e serviços fundamentais. No entanto, assim como o setor privado, os colaboradores precisam ser valorizados para evitar possíveis perdas de talentos. Segundo um levantamento feito pelo República.org, o Brasil conta com aproximadamente 12,5 milhões de […]
Segurança digital: por que ela é necessária no uso de cartões de benefício
Você sabe o que acontece quando um colaborador perde o acesso ao saldo do benefício por um golpe ocasionado pela falta de segurança digital? Para ele, não é apenas um inconveniente. É o almoço que falta, a conta que não fecha, a semana que desanda. E para a empresa? É uma relação de confiança colocada […]
Programa de Reconhecimento de Colaboradores: como valorizar equipes e fortalecer resultados
A valorização das pessoas é um aspecto cada vez mais importante no meio corporativo e pode contribuir para a retenção de talentos, o engajamento e o fortalecimento da cultura organizacional. Nesse cenário, o Programa de Reconhecimento de Colaboradores é uma estratégia capaz de tornar o ambiente de trabalho mais motivador. Esta é uma forma de […]
Como o valor do vale-alimentação é definido?
Um dos benefícios mais valorizados pelos trabalhadores brasileiros é o vale-alimentação (VA), que garante uma ajuda de custo para as compras do mês em supermercados, mercearias, entre outros estabelecimentos. Segundo uma pesquisa realizada pela Fundação Getúlio Vargas (FGV), um quinto do orçamento das famílias é destinado à alimentação. Neste cenário, benefícios como o vale-alimentação e […]
Como identificar uma liderança em potencial no trabalho?
Afinal, o que é ser um bom líder? Esse é um daqueles assuntos que estão sempre em alta no mundo corporativo. Na prática, mais do que uma oposição entre perfis rígidos ou flexíveis, a liderança se revela em comportamentos observáveis no dia a dia — e é justamente nesse ponto que o RH concentra sua […]
Gamificação: a estratégia que está mudando o engajamento no trabalho
O engajamento dos colaboradores é uma das principais atribuições do setor de RH de uma empresa. Nesse sentido, uma das principais estratégias é a gamificação, que pode tornar processos internos mais dinâmicos, participativos e alinhados aos objetivos da organização. Esse tipo de ação ajuda a aumentar a retenção e a atração de talentos, além de […]
Liderança e cultura organizacional: qual a relação?
A cultura organizacional é um conjunto de práticas que norteiam o comportamento dos colaboradores de uma organização. Por isso, é essencial contar com uma liderança alinhada aos valores do negócio para que as equipes também os sigam. Líderes não apenas gerenciam equipes. São eles que dão vida aos valores da empresa no dia a dia […]
Como incentivar a leitura pode aumentar a produtividade da equipe e quais iniciativas adotar
Em um cenário corporativo cada vez mais dinâmico e diversificado, empresas que investem no desenvolvimento de seus colaboradores se destacam. Diante dessa realidade, o incentivo à leitura surge como uma estratégia para promover bem-estar, estimular o aprendizado e, consequentemente, aumentar a produtividade. Mais do que um hábito individual, a leitura pode ser incorporada à cultura […]