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Dia Internacional da Mulher: uma celebração da igualdade

O Dia Internacional da Mulher, celebrado anualmente em 8 de março, vai muito além das homenagens. A data representa a luta histórica das mulheres por direitos, igualdade e reconhecimento na sociedade. Mas você sabe como esse movimento começou?

A origem do 8 de março remonta ao início do século XX, em um período marcado por revoluções industriais, grandes transformações sociais e reivindicações por melhores condições de trabalho. Em 1908, cerca de 15 mil mulheres marcharam pelas ruas de Nova York exigindo redução da jornada de trabalho, salários justos e o direito ao voto. Esse foi um dos primeiros atos organizados por trabalhadoras, mas a luta por igualdade já acontecia há décadas.

No Brasil, apesar dos avanços conquistados ao longo dos anos, a desigualdade de gênero ainda é uma realidade preocupante. As mulheres ganham, em média, 22% a menos que os homens, mesmo quando ocupam cargos de mesma responsabilidade, segundo dados do IBGE. Além disso, elas ainda enfrentam barreiras para alcançar postos de liderança e sofrem com a dupla jornada de trabalho, já que dedicam quase 10 horas a mais por semana às tarefas domésticas e ao cuidado com a família. Esses desafios mostram que a luta das mulheres por equidade segue sendo fundamental.

Na Verocard, acreditamos que a igualdade de gênero precisa ser uma realidade, e não apenas um discurso. Hoje, 60% do nosso quadro de funcionários é composto por mulheres que ocupam posições em todas as áreas da empresa, incluindo cargos de liderança. Além disso, garantimos salários igualitários para funções equivalentes, reafirmando nosso compromisso com a equidade e o respeito.

Nosso compromisso vai além do Dia Internacional da Mulher. Trabalhamos diariamente para construir um ambiente de trabalho inclusivo, onde todas as pessoas tenham as mesmas oportunidades de crescimento, reconhecimento e valorização.

Neste 8 de março, celebramos as conquistas das mulheres, mas, acima de tudo, reforçamos nossa crença em um futuro mais justo e igualitário para todas.

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